Obsolescence programmée du contrat social ?

Alors que les citoyens des anciennes et nouvelles démocraties expriment un mécontentement grandissant envers les États et leurs gouvernements, un constat s’impose : les anciens contrats sociaux, au sens des Lumières, semblent défaillants. De plus, on observe une demande croissante des citoyens envers les entreprises, qui se doivent d’être responsables tant du point de vue social qu’écologique. Ainsi, l’entreprise prend de plus en plus de place, occupant parfois le rôle que l’État remplissait auparavant, ce qui témoigne d’une certaine défaillance de ce dernier.

Néanmoins, le contrat social reste un élément fondamental de notre organisation sociétale, jouant un rôle crucial dans les équilibres institutionnels et sociaux. Sa potentielle caducité menace la stabilité de nos pays. Le contrat social est-il vraiment devenu obsolète ? Les concepts de justice et de sécurité doivent-ils être entièrement repensés pour faire face aux crises contemporaines ? L’entreprise doit-elle s’immiscer dans l’espace laissé par la défaillance partielle de l’État concernant ses engagements envers le contrat social ?